电视剧爱在炊烟袅袅时 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 国产剧 2005

导演: 封柏

剧情介绍

《爱在炊烟袅袅时》共分为春夏秋冬四部曲,以时下青年共同面对的生活思考为切入点,用传统美食结合中国文化讲述爱的故事,展现了六个当代青年远离繁忙都市,在田园牧歌式的生活中,探寻回归自然的心灵之旅。讲述了心理医生方圆(阎必果 饰)在母亲去世后,回到母亲生前常居的海边小院定居,并结识了一群性格迥异的好友,通过乡村质朴的生活治愈心灵、各自寻找到人生价值的故事。

评论:

  • 公西嘉怡 7小时前 :

    推荐星级:★★★

  • 怡璐 3小时前 :

    光是见识这样的爹就吓得双脚打颤了……幸运的是女儿们确实有“你就是第一名”的天资,想想还有多少鸡娃不成的父母?自以为是急功近利,控制孩子的一生。跟看《摔跤吧爸爸》一样不适。

  • 喆升 1小时前 :

    中规中矩、政治正确的电影。大小威两位演员有点神似。大小威比同时代女网球运动员的职业生涯更长,不知是否和理查德不让大小威参加青少年比赛有关系。

  • 夫美华 4小时前 :

    励志粉饰功利,族裔牵制性别,一股父权合理化的怪异。

  • 卫五泓 0小时前 :

    剧情流畅,执着的相信,培养大小威的过程,改变孩子都命运,片尾有点刻意升华到黑人、种族这些美国的常态……不过,放大了的是父爱,缩小了的是私信和踩踏

  • 娄晶滢 4小时前 :

    一个概览的感觉,没什么内容,觉得以前也看过不少不能说一模一样但相差无几的片子。不如看姐妹们比赛?

  • 仲孙浩涆 0小时前 :

    精工鸡汤片,但已经鸡娃了几十年的我们不大可能跟着high了吧

  • 卫泓舟 7小时前 :

    我就说这两个女儿的经历那么像大威小威,原来真的是她们的传记片,但是影片从父亲的角度出发去讲述,这是个比较独具新颖的角度可以产生不一样的看法。

  • 依春荷 0小时前 :

    其实,我还是挺吃好莱坞运动传记片这一套的

  • 劳俊明 6小时前 :

    如果不是出身寒微,人是很难把生命能力集中到一点去爆发出来,没有多余的选择,才能迫使人全力以赴做绝一件事。但这片正能量、政治正确但说教都太“用力”了。给三颗星,差不多了,太用力这件事不怪演员,是大环境氛围的问题,使劲往“奥斯卡奖”上挤过去,这真的不太好,用力过猛了。

  • 於星汉 3小时前 :

    这就是一部每一个颁奖季都会出现的那种电影,而在这样的影片中,本片都是相当缺乏个性、无限贴近平庸的一部。作为核心人物,理查德人物弧光完成的拧巴和虚伪程度,和史皇在奥斯卡上的一系列拙劣表现真有点相得益彰的意思。

  • 抄欣笑 6小时前 :

    洪常秀新作的柏林评审团大奖私以为不算实至名归,毕竟本片并未带来多少实质上的新东西——不再玩结构(仅有最后的放映与戏中戏段落属于明显的跳跃与断裂,其余时候以强连续性的长镜头为主)与那个作家女主透过望远镜观视的主观镜头(可以看作老洪惯常拿手的突兀推镜的另种风格化呈现,引出金敏喜的女演员角色)也并非什么新颖之处。不断的偶遇、尬聊,以及创作上的瓶颈危机与文学—电影的跨媒介关系也都是炒冷饭级别的发挥。倒是口罩的加入及戴—脱的不同样态颇有意思,不仅直指后疫情时代的境域,更以此为契机延拓了对肢体语言与微表情的运用(和女主学手语再完整表演一遍构成了奇妙联结)。当然,每年看看洪常秀就这么夫子自道、摆弄互文与秀恩爱也已成为部分影迷的固定仪式了罢。(7.0/10)

  • 时沛儿 3小时前 :

    拍的是一个刚愎自用的爹,我看到的一个温柔支持的妈,种族歧视我没看见多少,看到的更多的是父权,虽然这个父亲已经好于95%的父亲了

  • 崇寄春 1小时前 :

    一切成立的前提是,大小威真的是冠军苗子,不过爹的确是有格局三观正且拼命,各位家长看完快卷起来

  • 京悦媛 1小时前 :

    Hmm...故事本身沒什麼毛病,只有雞娃和自負讓人不適

  • 俊芃 9小时前 :

    轻飘飘的讲了一个传奇故事,关于幸运、努力、rage、天赋和教育。

  • 宓宏富 9小时前 :

    这部电影90分钟到120分钟足够,所以为啥要拍到140、150?

  • 卫建民 4小时前 :

    夫妻俩吵架那段,编剧可以青史留名!多么精彩的剧本,多么感人的故事。

  • 嘉依云 2小时前 :

    1)天下没有免费的午餐;2)永远要尊重你的对手

  • 剑晨轩 9小时前 :

    因为从父亲的角度去展开叙述,所以父权确实占篇幅,电影的主题名字也是父亲嘛,所以可以理解为冠军的父亲也不失偏差,与儿女的矛盾,与商业的矛盾,与人种的矛盾,父亲面临的更生动,电影也展现得很全面,是一部中规中矩的片子了。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved