电影超越截图 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2009

导演: 郝光

剧情介绍

  火车站月台,一时疏忽的李化(李力 饰)怎么也想不到刚出差回来,就把装有秘密图纸的公文包丢失了,公安局丁局长(邢吉田 饰)闻听后,通知在医院养病的侦察员石云(田华 饰)出院领受任务。石云即刻着手调查,走访过程中,老中医古仲儒(刘季云 饰)纳入了侦察视线。石云的丈夫陈亮(王心刚 饰)是军区保卫干事,在上级的安排下,他主动结识了演奏家方莉(师伟 饰)。石云通过各方调查,发现厨师叶长谦(李壬林 饰)有重大嫌疑,被捕后的叶长谦百般抵赖,还想毁掉图纸,被石云当场识破。经分析发现古仲儒就是幕后操纵者,方莉就是他的同谋,在方莉谎称姐姐生病要前去深圳,中途要接个老中医为其看病时,收网的时机到了......

评论:

  • 纳喇从灵 2小时前 :

    太绝了,过于现实了我的天

  • 蓝孤兰 4小时前 :

    什么时候我们才能拍出来这样的电影......

  • 欢俊 5小时前 :

    从母亲的视角来讲述传统婚恋观念的转变,改变已经不可逆转。未来已来。

  • 歆敏 5小时前 :

    印度果然很现实的谈问题,希望找到平衡,这过程和结局大概就是现实生活中的同志平衡了各方利益的样子。Les的故事线穿插进来算是一个亮点。

  • 疏又夏 3小时前 :

    看了导演的幕后才知道,原来是非专业出身的新人导演+飞机都没坐过的素人演员,单凭这两点,已经值五星了

  • 米寒烟 5小时前 :

    好真实且有点甜,浓烈的生活味呼之欲出,妈妈选得很好。

  • 虎天骄 4小时前 :

    笑死了,看自己熟悉的方言、习俗的潮汕剧。细节捕捉到位,不能说有点像,简直一模一样。千万不要被我妈看到这部。前喜后泪,写满了“可惜”两个字,有被触动到。影片拍摄可见比前作《爸》成熟,也专业了许多。★★★☆/7.5

  • 胡雨星 6小时前 :

    两个homo互相救赎的故事 以及在全世界 所有女人都要被逼着生孩子 所有男人在没有孩子的时候都会把锅甩给女人 这部片子讲的状态还是太理想 但还是难以想象这是印度能够拍出来的片子 票房不会太高吧哈哈哈哈(开玩笑

  • 钊谛 5小时前 :

    没偏见,只是这么堂而皇之地把txl说成正常生活的真情实感,还是看着挺别扭的。

  • 答访波 0小时前 :

    强行he,笑点笑不出来,泪点哭不出来

  • 湛安祯 9小时前 :

    中国人口的希望在潮汕,正如世界人口的希望在绿绿

  • 贵琪睿 3小时前 :

    这也是我们渴望的议题探讨,至少要给人看到希望,India Bravo!

  • 钭翰翮 3小时前 :

    “这个大家族给了我很多的爱,但我还是会时常感到孤独。”深深地共情了……电影中间有点无聊,但还是一部能让我留出眼泪来的好电影。苏米被爸爸接回家的那段,我觉得爸爸心里有两种情感在搏斗,一种是不理解、接受不了,另一种是替女儿感到难过,难过这么多年她一个人在坚持着。后者战胜了前者,不然怎么会那么难过的讲出“为什么偏偏是我的女儿”。值得一看的电影。

  • 柔蕴涵 5小时前 :

    印度果然很现实的谈问题,希望找到平衡,这过程和结局大概就是现实生活中的同志平衡了各方利益的样子。Les的故事线穿插进来算是一个亮点。

  • 种骞北 6小时前 :

    一来一去,平平淡淡,不见浮夸的浪漫,便是真情。

  • 野方方 3小时前 :

    哈哈哈哈哈,奶奶简直是个活宝,笑不活了。笑点的打磨比前一部更用心更密集了。跟前一部没有必然联系,完全是另一个故事了。镜头摄影也比前一部更精致了。有个镜头印象深刻,阳光透过云层洒在远处的山上,近景的海浪一波接一波,就像人生,免不了许多波澜。这一部情感处理更加细腻,婆媳关系从陌生到熟悉再到陡然激化,层次更加分明。家人之间的疙瘩总是要通过沟通去解开,虽然过程会有艰辛,有一方先示弱,总会有解决办法的。潮汕的习俗,潮汕麻仁的偏见,两代人之间的隔阂,奶奶的开明,不同年龄层不同立场,没有所谓的对错。最后还是熟悉的戏份,男主跑到机场找到女主,意外的是没有挽留,女主也没有回头。最终还是he,开心~加一星支持潮汕电影,加油!

  • 骏嘉 6小时前 :

    虽然我自己不能接受这个 但我觉得应该平等看待。

  • 董欣可 1小时前 :

    虽然看着有点糙,缺那么点电影质感,但是感情一点也不糙,跟老妈互动的每一个瞬间那种质感,无论是不是电影这种载体,都是最真切、最厚实、也是最优的质感。

  • 眭智宇 1小时前 :

    电影感不强,但胜在真诚。

  • 鲜于雅云 5小时前 :

    就是地方台常拍的那种家长里短剧,只能说鼓励这种在地文化的创作,但电影本身并不好看。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved